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顶端新闻记者 高瞻展

“栽下梧桐树，引得凤凰来”。

5月26日，郑州市住房保障和房地产管理局发布2023年郑州市第二批次人才公寓配租方案，通过持续完善全市保障性住房市场体系，集聚各类优秀人才来郑就业创业。方案公告以来，全市住房保障部门强化组织领导，市级人才公寓运营管理主体科学组织谋划，完善工作方案，扎实推进各项工作，人才公寓配租实现良好开局。

此次配租工作分两个阶段开展：5月27日-5月28日，优先面向符合条件的高层次人才、博士和经市人社局认定的市重点产业急需人才开展配租；5月29日，对其他符合条件的青年人才开展房源配租，直至全部房源配租完成。

郑州市住房保障部门多措并举，聚焦配租工作重点环节打通配租全周期全流程各节点。配租工作开展前，市住房保障部门组织全市人才公寓运营管理主体科学制定工作方案，创新工作模式，完善工作流程，并在正式配租工作开展前进行多次各系统合成演练，不断优化工作机制，确保配租工作科学有序开展。针对“郑好办”App线上办理业务可能出现的点击量增大、系统卡顿等情况，市住房保障部门还积极协调市大数据管理局提前介入，深化技术指导，并组织第三方系统公司全面梳理线上业务办理流程，优化数据系统技术支撑。城发集团等运营管理主体高度重视配租工作，从公司各部门抽调精干力量，组建配租工作专班，紧盯各工作环节，确保配租工作有序开展。

配租工作得到全市广大青年才俊热情响应和社会各界积极配合。据统计，此次配租房源共计1209套，5月30日15时已基本完成全部房源配租。5月27日配租工作启幕以来，“郑好办”App人才公寓板块点击量累计近700万次，春藤美寓项目实现选房916套，沁河苑项目实现选房227套。此次选房有效聚集了一批促进郑州国家中心城市现代化建设的高层次人才，其中博士36人，高层次人才2人，紧缺人才3人，硕士114人。人才公寓住房保障体系吸引集聚优秀人才来郑就业创业的“筑巢引凤”效应不断显现。

服务人才不是一句响亮的口号，而是一项项付出真感情、拿出真举措的硬招实招。人才公寓配租工作秉承“让数据多跑路、让群众少跑腿”的服务理念，全程实施线上申请——签约——缴费一站式办理，有效简化青年人才线上申请流程。“郑好办”APP上设置的房屋平面图，便利了广大青年才俊线上查看房源基本情况。在此次配租过程中，由于选房人数众多，一度出现系统点击量骤增的情况，郑州市大数据局第一时间协调各类技术专家和系统公司，提供强力技术支持，有力地确保了选房系统平稳运行。

人才公寓配租工作初步顺利完成，只是全市人才公寓住房保障体系宏大叙事中的开篇之笔。市住房保障部门将密切与各相关部门协同配合，科学组织人才公寓运营管理主体扎实做好人才公寓后续运营管理、贴心服务等各类工作，在高楼林立的钢筋水泥中凝聚起青年人才就业创业、提升自我、回报社会、服务国家的文化软实力，为郑州深入推进青年发展型城市建设注入强大青春正能量。

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